Olen enda elust 7 aastat veetnud vaheldumisi Eestis ja USAs töötades – Southwestern Advantage programmis suviti ukselt-uksele müügiinimesena ja talviti müügimeeskondi värvates, koolitades ja juhtides.  Nende seitsme aasta jooksul lõin kokku üle 20 000 otsekontakti viies erinevas osariigis: Floridas, Illinoisis, Californias, Nevadas ja New Mexicos. Minu isiklik parim müügitulemus oli 24. koht 2000 müügiinimese hulgas ja…

Juhtisin grupi-coaching’ut, kui kevadel oli akna taga üks nendest esimestest tõeliselt soojadest ja päikselistest päevadest ning minul oli grupiga kokku lepitud kolm tundi vältav kohtumine. Kui selle alguses osalejate ootuste kohta uurisin, ütles üks inimene, et ta loodab, et kui meie kohtumine lõppeb, siis saab ta veel osa sellest ilusast ilmast, mida läbi akna näha…

Kas ka sinu tiimis on noored kärsitud ja vanad mugavustsoonis? Sellised mõttevead on alateadlikud, kuid mõjutavad otseselt koostööd ja usaldust. DEI, D&I, DEIB – need on terminid, mida ilmselt iga juht on märganud. Osas organisatsioonides on värvatud inimene, kelle igapäevatöö on süstemaatiline tegevus mitmekesisuse ja kaasamise valdkonnas, teistes tiimides ollakse seisukohal, et need on pehmed…